Talent strategy

人才战略

 

人才培养

我们注重把人才培养作为集团重大发展战略,积极探索人才建设的举措和方法,识别核心人才职业发展需求,包容不同人的才华造就人才培养良好环境,同时企业注重对员工的关怀。

面对合作人才伙伴,建立共享竞争优势的战略性协同发展关系,我们将以真诚、严谨、负责的态度对待每一个合作者,实现合作共赢!
  • 用人理念

  • 薪资福利制度

    完善的薪资体系制度

    ★ 完善的薪资体系制度

    ★ 完善的交通、话费、出差、高温、驻外等各类补贴

    ★ 人性化的节假日慰问

    ★ 温馨的员工婚庆、长辈寿辰、子女升学祝福

    ★ 轻松的季度部门活动补贴

  • 让每位员工与企业实现利息共享

    完善的薪资体系制度

    ★ 利润共享:集团每年利润的30%进行全员利润共享实现合伙人制

    ★ 优秀员工奖

    ★ 优秀工程奖

    ★ 优秀项目经理奖

  • 职业经理人制度

    让每一位员工都能与企业共同成长

    ★ 灵活的管理机制;

    ★ 公平公正的岗位竞聘制度;

    ★ 均等的机会和尽情展示的大舞台;

    ★ 轻松的工作氛国(提倡快乐工作幸福生活) ;

    ★ 稳定的就业环境